硬性条件：
1、至少高中学历，必须熟练操作电脑，本岗位涉及电子台账管理以及部分信息化的工作，需做事仔细，确保账实相符；
2、必须熟练操作叉车，自带叉车证更佳。吃苦耐劳、工作踏实、服从工作安排，本岗位偶尔会加班；
3、至少两年以上同岗位工作经验，有化工行业工作经验更佳，必须具备仓管管理的基本常识。

薪酬福利：
1、基本工资5000-6000，如完全满足硬性条件且综合能力优异者，薪酬6000-7000。入职即购买社保（当月工作超过15天），次月购买公积金，五险一金全额缴纳，公积金比例单位10%+个人10%；
2、季度绩效奖金、年终奖金。

工作职责：
1、负责仓储区域现场管理，带达成部门下达的作业目标；
2、负责仓储业务流程优化、效率提升、降低运作成本；
3、监督，控制库存情况，及时报警，预防呆滞物料产生，对库存情况进行分析，汇报；
4、严格按公司制度执行收，发，存货物，开展日清日结，盘点工作，监督，检查实物与系统相符情况，确保数据准确有效；

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